Acwa Operations Recrute des superviseurs technique bac+3 en génie électrique/électromécanique à Tanger

 Acwa Operations Recrute des superviseurs technique bac+3 en génie électrique/électromécanique à Tanger





Intitulé du poste : Superviseur technique 

Rapport : Ingénieur de chantier 

Lieu : Khalladi (NMA4-NR04)

OBJECTIF DU POSTE :

Diriger l'exécution quotidienne sur le terrain des activités de maintenance des éoliennes et des équipements auxiliaires, en assurant la livraison sûre, de haute qualité et en temps opportun des travaux préventifs et correctifs, un soutien solide au dépannage et une discipline documentaire appropriée, afin de maintenir une disponibilité et une fiabilité élevées du parc éolien sous la supervision de l'ingénieur de site.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Santé, sécurité et environnement

▪ Assurer la conformité aux politiques, procédures et contrôles HSSE dans l'ensemble de l'usine afin de garantir la sécurité des employés et des actifs, la conformité législative et des pratiques environnementales responsables.

▪ Effectuer des inspections régulières du processus PTW et assurer la pleine conformité aux normes NOMAC HSSE.

▪ S’assurer que les sous-traitants respectent pleinement les normes NOMAC HSSE et les règles du site.

▪ Assurer un niveau élevé de sensibilisation à la HSSE grâce à des séances de coaching régulières / des causeries sur les outils et une présence sur le terrain pour corriger les écarts.

▪ Signaler tous les incidents et événements conformément à la politique de santé et de sécurité de NOMAC et soutenir l'enquête et le suivi des mesures prises.

▪ Superviser la fermeture quotidienne du chantier après le travail (enlèvement des outils, collecte des déchets, restitution des pièces, nettoyage et sécurisation de la zone).

▪ Effectuer des inspections hebdomadaires 5S avec les techniciens (bases de turbines, atelier, véhicules de service) et mettre en œuvre les actions correctives. 

▪ S’assurer que les techniciens respectent les règles relatives à la flotte et confirmer l’état de préparation du véhicule avant son départ (équipement de sécurité + vérifications de base).

▪ Examiner les alertes de survitesse hebdomadaires pour son équipe et appliquer un coaching de premier niveau, en escaladant les cas répétés à l'ingénieur de site / HSE.


Exécution des opérations et de la maintenance (éolienne + BoP) 

▪ Superviser les travaux de maintenance préventive et corrective, le dépannage quotidien et la réparation/le remplacement des systèmes/composants mécaniques, électriques et hydrauliques des éoliennes.

▪ Superviser les activités de maintenance préventive et corrective des équipements BoP. 

▪ Fournir une assistance technique de premier niveau aux techniciens de maintenance et garantir une exécution sûre et efficace ainsi que la qualité du travail.

▪ Appuyer et diriger les activités de remplacement des principaux composants (par exemple, les générateurs, les transformateurs, les boîtes de vitesses) en coordonnant les ressources, les outils et la préparation sur le terrain.

▪ Vérification quotidienne de la boîte à outils et de la préparation du travail avant l'expédition (étendue des travaux, dangers, outils, pièces de rechange, accès, météo, communications).

▪ Points d’arrêt de la qualité du travail pour les tâches critiques (terminaisons MT, travaux sur transformateurs, marquage de couple, contrôles de remise en service). 

▪ Boucle d'élimination des défauts : créer/tenir un simple « journal des défauts récurrents » et proposer des actions correctives permanentes à l'ingénieur du site.

▪ Contrôles de préparation au levage et à l'arrimage : vérifier les certificats/l'état des accessoires de levage avant tout levage (même lorsque la grue appartient à l'entrepreneur).

▪ Discipline de vérification de la remise en service : s'assurer que les contrôles fonctionnels de base sont effectués (et enregistrés) avant de remettre le système au SCADA.

▪ Coordination des astreintes/de la disponibilité : assurer une répartition équitable des astreintes, un protocole d'escalade et de réponse clair en cas de panne.


PTW / LOTO 

▪ Établir et maintenir la sécurité générale du système / Consignation et étiquetage (LOTO). 

▪ Soutenir la bonne mise en œuvre des exigences relatives aux permis de travail et l'exécution sécuritaire des travaux sur le terrain.

Dépannage, surveillance des performances et contrôle des temps d'arrêt 

▪ Interpréter les défauts des turbines et apporter un soutien au dépannage afin de minimiser les temps d'arrêt et d'améliorer la disponibilité.

▪ Surveiller les performances de la turbine et identifier les problèmes récurrents/potentiels nécessitant des mesures correctives. 

▪ Soutenir l'optimisation des temps d'arrêt des turbines et des indicateurs clés de performance de service grâce à une meilleure priorisation et une discipline d'exécution accrue.

▪ Suivre les recommandations du MPC et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour minimiser les pertes de production et améliorer les performances de la centrale.


Qualité de la gestion du travail, de la documentation et des rapports 

▪ S’assurer que les techniciens remplissent tous les documents et rapports système pertinents (ordres de travail, listes de contrôle, PTW, rapports) avec une bonne qualité et dans les délais impartis. 

▪ Examiner et valider la qualité de la clôture des ordres de travail (problème/cause/action clairs, mesures, pièces utilisées, pièces jointes) et accompagner les techniciens pour améliorer la rigueur des rapports.

▪ Tenir à jour les registres de service et contribuer aux rapports d'exploitation/de maintenance à la demande de l'ingénieur de site.

Supervision du personnel et développement des compétences 

▪ Gérer et suivre les performances des collaborateurs directs (techniciens de service) et leur fournir régulièrement des retours d'information, un accompagnement et des conseils.

▪ Assurer le transfert de connaissances et l'encadrement continu des techniciens juniors et soutenir la progression de leurs compétences. 

▪ Veiller à la discipline, au travail d'équipe et à une bonne organisation du travail afin d'accomplir les tâches efficacement et en toute sécurité.

▪ Gérer la présence quotidienne et la répartition du travail ; s’assurer que les techniciens respectent les heures de début et de fin, leur disponibilité en cas d’astreinte et le plan de congés approuvé ; signaler les écarts et les cas de non-conformité récurrents à l’ingénieur du site.

▪ Veiller au respect intégral des procédures P&C relatives aux horaires de travail, aux roulements d'équipes, aux astreintes, à la présence, à la planification des congés et aux jours de récupération, y compris une communication en temps opportun et un flux d'approbation.

▪ Maintenir une discipline professionnelle : ponctualité, disponibilité pour le travail, passation de consignes en temps voulu et respect des règles et instructions du site.

Supervision des entrepreneurs 

▪ Superviser les entrepreneurs/sous-traitants lors des activités sur site afin de garantir le respect des exigences HSSE, des méthodes de travail, des attentes en matière de qualité et des règles du site.

▪ Assurer le suivi de l'avancement des travaux de l'entrepreneur et appuyer la réception des travaux terminés sur le terrain à l'aide des preuves et documents appropriés. Procédures, Amélioration continue

▪ Participer à l’élaboration et à l’amélioration des procédures techniques et de sécurité pour les principales activités de service et contribuer à la mise à jour de la bibliothèque des procédures du site.

• Effectuer des audits/inspections qualité sur les travaux réalisés afin de confirmer que la maintenance est effectuée avec diligence et que le matériel est laissé en bon état. Outils, pièces de rechange et coordination interfonctionnelle

▪ Veiller au bon entretien des outils et véhicules de l'entreprise et faire respecter les bonnes pratiques de rangement.

▪ Coordonner avec le magasinier/les achats/les opérations la disponibilité des pièces de rechange et les services externes nécessaires afin d'éviter les retards d'exécution.

▪ Identification des matériaux de soutien et rapports de réservation/consommation par le biais d'ordres de travail (conformément au processus du site).

▪ Regroupe les besoins de maintenance dans une liste de disponibilité à court terme des pièces de rechange et des outils (prévision) et coordonne avec le magasinier la réservation/disponibilité afin d'éviter les retards d'exécution.

▪ Fournit les informations techniques nécessaires aux services externes (description technique, contraintes du site, matériaux/outils nécessaires, critères d'acceptation) afin d'aider l'ingénieur de site à lancer des demandes de prix par le biais du service des achats.

▪ Apporte son soutien à la mobilisation des entrepreneurs sur le site et vérifie la qualité de l'achèvement des travaux (preuves, liste des points à corriger) avant de faire un retour d'information à l'ingénieur du site.

Adhésion au système de gestion intégré 

▪ Veiller au respect des procédures IMS et contribuer à la réalisation des objectifs et des cibles IMS au niveau du site. 

▪ Apporter un soutien aux audits IMS (internes/externes) et veiller à la mise en œuvre et à la clôture en temps opportun des actions correctives assignées.

▪ Appuyer la mise en œuvre des politiques, procédures et contrôles couvrant les activités de l'usine afin de répondre aux exigences procédurales et législatives. 

▪ Élaborer, mettre à jour et maintenir les instructions de travail et les procédures de maintenance relatives à l'exploitation et à la maintenance des parcs éoliens.

Signalement 

▪ Veiller à ce que les rapports d'exploitation de l'usine soient préparés avec exactitude et dans les délais impartis.

▪ Appuyer la préparation de mises à jour périodiques sur l'avancement des travaux afin de tenir la direction informée et d'appuyer la prise de décision.

▪ Assurer un signalement en temps opportun dans Synergi Life des événements, incidents, dangers et actions sur le site, avec un suivi régulier jusqu'à la clôture.

▪ S’assurer que les incidents font l’objet d’enquêtes et de rapports conformément aux exigences du système de gestion intégré NOMAC (NOMAC IMS), et que des mesures correctives sont mises en œuvre pour maintenir des niveaux élevés de sécurité et de performance.

 Formation et perfectionnement professionnel


▪ Suivre la formation TQP/en ligne assignée, consulter les comptes rendus de réunion pertinents et maintenir sa capacité à assumer ses responsabilités opérationnelles et de sécurité

Travaux connexes 

▪ Effectuer toute autre tâche assignée par les responsables hiérarchiques, selon les besoins. 


COMMUNICATION ET RELATIONS DE TRAVAIL :

En interne : travaille en étroite collaboration avec l'ingénieur du site, l'équipe SCADA/Opérations, les techniciens de maintenance, l'équipe HSE et le magasinier pour coordonner l'exécution des travaux en toute sécurité, les arrêts/remises en service des turbines et la disponibilité des pièces de rechange.

Externe : Établit des relations de travail efficaces avec les entrepreneurs/sous-traitants, les OEM/FAI (lorsqu'ils sont mobilisés) et les prestataires de services afin de soutenir l'exécution sûre et en temps opportun des activités sur le site. 

QUALIFICATIONS, EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES :

Qualifications minimales : 

▪ Licence en génie électrique/électromécanique (ou diplôme technique équivalent)

Expérience minimale requise : 

▪ 5 ans d'expérience dans le secteur éolien, en supervision de l'exploitation et de la maintenance.

▪ Minimum 3 ans d'expérience en tant que technicien d'éoliennes (expérience Vestas V90 préférée), y compris le dépannage, les réparations en haut de la tour et l'exposition aux principaux composants.

Compétences techniques :

▪ Dépannage des éoliennes + exécution de la maintenance planifiée

▪ Coordination des postes MT/HT et des équipements auxiliaires (appareillage de commutation, protection, transformateurs, câbles MT)

▪ Encadrement d'équipe, supervision des sous-traitants et discipline en matière de sécurité d'exécution

▪ Solide culture du reporting, du soutien à l'analyse des causes profondes et de la finalisation des actions 

▪ Planification, priorisation et livraison axée sur la performance 


COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES :


▪ Leadership en matière de sécurité et mentalité de conformité

▪ Responsabilité et appropriation de l'exécution

▪ Communication et collaboration

▪ Résolution de problèmes et pensée structurée

▪ Intégrité, discipline et résilience sous pression 








مرحبا بتعليقاتكم اذا كانت لديكم اي طلبات او ملاحظات

Enregistrer un commentaire (0)
Plus récente Plus ancienne